岚皋:村务监督委员会向镇纪委报告问题线索44条 立案12件

文章来源: 作者:魏玉霜 发布时间:2018-09-21 14:53 点击数: 字体:

为有效推进全面从严治党向基层延伸,岚皋县进一步规范村务监督委员会正确履职尽责,充分发挥村务监督委员会作用,打通监督网络“最后一公里”。今年以来,全县村(社区)监委会共监督村级重大事项290件,发现并向镇纪委报告问题线索44条,据此立案12件,给予党政纪处分12人。

加强制度建设,确保监督规范。下发了《关于进一步加强和规范村务监督委员会建设的通知》,对村务监督的机构、权利义务、内容制度、成员管理、工作领导进行了进一步细化明确。一是明确村务监督委员会接受镇党委和村党支部领导,业务工作受镇纪委直接监管。二是建立健全工作运行机制。全县125个行政村、11个社区统一制作了村务监督委员牌匾,修订更换了村务监督委员会各项工作制度,更新了“一册两本三表一台账”。三是抓好日常管理。明确镇党委政府负直接责任,镇党委副书记为具体责任人,通过定期听取汇报、个别沟通谈话、实地督促检查等形式,指导和支持村务监督委员会工作。

强化工作保障,确保监督效能。一是会同组织、财政部门下发了《关于切实保障村务(社区)监督委员会工作运行经费的通知》,明确了村务(社区)监督委员会工作运行的经费来源、补贴标准和兑现办法。其中村务监督委员会主任补贴按每人每月1000元核定,社区监督委员会主任补贴按每人每月1200元核定。村务(社区)监督委员会其他成员误工补贴参照村(社区)“两委”其他委员补贴标准的50%执行。二是由镇党委和县级相关部门对无理阻挠、打击报复村务监督委员会依法依规行使职权的违纪违法行为及时严肃处理。三是建立鼓励激励机制。每年由村民会议或村民代表会议对村务监督委员会成员进行民主评议,对认真负责、敢于监督的村务监督委员会成员,积极向上级组织推荐作为村“两委”主要领导的重点培养对象。切实保障每一名村务监督委员会成员的权益,鼓励每名成员大胆履职。

提升履职能力,确保监督水平。加强培训指导,不断提升村务监督委员会履职能力。一是将村务监督委员会成员的教育培训纳入村干部培训规划,确保每名村务监督委员会主任任期内参加县级及以上培训不少于一次,各镇纪委每半年就相关法规政策和监督工作方法组织村务监督委员会成员开展一次集中学习。二是以考核倒逼责任落实。各镇党委、政府、纪委每年对村务监督委员会主任履职情况进行考核,对考核优秀的给予适当奖励或表彰,对不认真履职的进行批评教育。切实提升村务监督委员会成员履职能力,真正形成监督网络全覆盖。

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